行政各部门、各单位：
根据《徐州医科大学优秀中青年教师境外研修计划实施办法》（徐医大〔2017〕62号）文件精神，现就我校选拔优秀中青年教师赴境外研修工作通知如下：
一、研修时间
研修时间一般为12个月。
二、推荐条件
1、思想要求：热爱祖国、热爱学校，具有良好的思想政治素质和道德品质，遵纪守法，爱岗敬业，身心健康。
2、年龄和校龄要求：一般应为1970年1月1日以后出生，具有2年及以上本校工作经历。
3、学位和职称要求：应具有博士学位，受聘副高及以上职务者可放宽至硕士学位。
4、研修单位和学科要求：申请人的境外接受单位原则上应为世界排名前200强高校或世界顶级科学研究机构（见附件1），研修的学科应排名世界前列。原则上具有副高职称申请人的导师应具有正高职称。申请人是所在单位的教学科研骨干或培养对象，申请培训的学科专业领域与现从事工作和岗位要求相一致。
5、英语要求：雅思5.5分（含）以上，或托福61分（含）以上，或PETS5英语笔试总分47分（含）以上（口试总分2分（含）以上）；曾在教育部指定出国留学人员培训部参加英语培训并获高级班结业证书；外语本科及以上毕业，或近10年在同一语种国家学习或工作一年及以上。
6、其他要求：获得过政府及学校公派资助出境研修的人员及正在政府及学校公派研修资助期内的人员均不予推荐。
三、申报材料
1、《2017年度徐州医科大学优秀中青年教师境外研修申请表》（见附件2）和附件材料（A4纸双面印刷，装订成一册）、《2017年度徐州医科大学优秀中青年教师境外研修推荐人选汇总表》（见附件3）(汇总表电子版发送至邮箱zhoujilong@xzhmu.edu.cn)。（上述材料各1份）
2、附件材料包括：（1）附件材料目录（须标注页码）；（2）学历学位证书、高校教师资格证书、专业技术职务任职资格证书复印件；（3）外语合格证明材料；（4）境外研修单位邀请函及中文翻译件；（5）境外研修单位、导师简介（在泰晤士排行200强以外的高校或世界顶级科学研究机构，需提交其他排名或证明材料）；（6）研修学科世界排名证明材料（ESI、QS等截图或其他证明材料）；（7）代表性论文、专利、获奖、在研课题。附件材料中，凡外文均需同时译成中文，所有复印件均需加盖部门公章。
四、工作要求
各单位教师境外研修在申请条件、选拔程序、派出要求、支持方式、管理和考核等方面的要求执行《徐州医科大学优秀中青年教师境外研修计划实施办法》（徐医大〔2017〕62号）的规定。
（一）认真学习《实施办法》，坚持公开、公平、公正、择优的原则，严格推荐程序和纪律，严把选人标准和质量，积极推荐符合条件的人选。
（二）优先推荐已联系落实境外接收高校、英语水平已达到要求的人员。
1、关于资助经费
学校资助研修人员10万元人民币，其中80%出国进修前发放，另外20%按期回校考核合格后补发。其他相关支持待遇与政府公派项目一致。
2、材料上报时间
请各单位推荐符合条件的人选，于2017年9月28日前向人事处师资科提交申报材料。
其他未尽事宜按《徐州医科大学优秀中青年教师境外研修计划实施办法》（徐医大〔2017〕62号）的有关规定执行（见附件4）。
联系人：周计龙 联系电话：83262042
附件：
1．2016－2017年《泰晤士高等教育》世界大学排行榜（前200位）
2．2017年度徐州医科大学优秀中青年教师境外研修申请表
3．2017年度徐州医科大学优秀中青年教师境外研修推荐人选汇总表
4．徐州医科大学优秀中青年教师和校长境外研修计划实施办法》（徐医大〔2017〕62号）
人事处
2017年9月15日
